És una eina online que permet a l’empresa i als treballadors consultar les seves nòmines, contractes, dietes, quilometratge i vacances i horari, entre d’altres funcionalitats.
Amb el portal de l’empleat l’empresa pot gestionar la informació, tasques i processos de RRHH de manera descentralitzada.
El portal de l’empleat i de RRHH desenvolupat per TAX
L’empresa pot comunicar als treballadors esdeveniments i novetats de l’empresa i informació relativa a documentació personal.
Accés directe a dades relatives als contractes de treballadors i els accessos al portal
L’empresa penja la documentació dels treballadors i té un històric de tots els documents penjats.
Es mostren les dades de les formacions que tindran lloc i els empleats inscrits juntament amb el crèdit de formació consumit i pendent (Fundació Tripartita).
Accés a les despeses que els empleats han informat en concepte de dietes i quilometratge i els pot gestionar (aprovar, denegar i pagar).
Es mostra i es pot gestionar el calendari de vacances del personal; vacances aprovades, pendents i coincidències amb altres treballadors.
Apareixen les hores realitzades pels empleats.
Permet enviar als treballadors documents perquè els signin online amb plena validesa legal.
Administra un canal de denúncies accessible, segur, fàcil i integrable al teu web.
Pots construir l’organigrama de la teva empresa integrat al portal de l’empleat.
Demana una demo online gratuïta
Si vols comprovar el funcionament del portal de l’empleat, no dubtis a demanar una demo online totalment gratuïta.
Accés online a tota la documentació contractual amb l’empresa i els documents que l’empresa vulgui compartir amb els seus treballadors.
El treballador rep comunicacions de l’empresa: si les vacances sol·licitades han estat acceptades, si té el DNI informat caducat, etc.
L’empleat pot entrar les seves despeses laborals: dietes, quilometratge... de manera còmode i àgil adjuntant els tickets corresponents.
El treballador disposa del seu calendari laboral on queden registrades les vacances, els dies de permís i l’horari laboral. Pot sol·licitar els dies de vacances i se l’informa dels que disposa.
L’empleat registra la seva jornada de treball i pot indicar si fa hores extra/complementàries.
Accés al seu propi calendari de formació amb un registre de les formacions que es proposen, podent-les acceptar directament i integrar-les al calendari d’Outlook.
Permet signar de manera online documents que envia l’empresa. Es pot fer a través de l’App o la versió web.
Els treballadors poden alertar confidencialment a l’empresa sobre sospites de mala conducta, frau o altres irregularitats.
Permet veure l’estructura de l’organització.
El día 11 de diciembre se ha publicado en el BOE la nueva subvención del Kit digital para empresas de entre 50 y menos de 250 trabajadores
El registro de la jornada es, desde 2019, una obligación que la Ley impone a la empresa y, precisamente por ello, es un aspecto recurrente en las actuaciones de la Inspección de Trabajo.
El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha propuesto un anteproyecto de ley que tiene como objetivo reducir la jornada laboral máxima y establecer un registro horario digital para todas las empresas